濟寧能源始終秉承“為社會做貢獻、為企業求發展、為職工謀福利”的企業使命，積極履行國企擔當。

近年來，強化綠色礦山、綠色港口、綠色工廠建設，加大井下煤塵治理，努力消滅井下“黑臉”。積極推行矸石充填、高鹽水資源化再利用，探索塌陷地治理新路徑，加大港口貨場全封閉覆蓋，實施雨污分流工程，提升港口綠化覆蓋面，加大車間無人化作業，努力在改善勞動環境、降低勞動強度上用功加力。

以艾坦姆流體控制閥項目為龍頭，上下游延伸，左右向拓展，招引建設制造業項目15個，實現了由關閉礦區（落陵煤礦）向高端制造園區的全面轉型，走出了“礦區變園區、傳統產業升級現代產業”的轉型路徑，為資源型城市及關閉礦井轉型提供了一個可借鑒、可復制、可推廣的發展模式。

高標準推進權屬煤礦企業礦井水治理工作，完成煤礦高鹽水治理系統建設，實現全系統達標運行，為南水北調“一泓清水永續北上”提供強有力保障。率先實現高鹽水系統建成達標運行，探索出了區域涉鹽企業高鹽水治理的成功路徑。其申報的《高鹽水治理零排放及回收利用工藝研究與應用》獲評山東省煤炭工業“國內領先”科技成果鑒定，對帶動省內各企業加快高鹽水治理，促進煤炭企業綠色發展起到了重要示范帶動作用。

不斷發展新項目，擴大就業崗位，十年間新增崗位7000余個，大力推行“四六制”作業，擴大職工養老醫療保險覆蓋范圍，建立“七險二金”保障體系，減少職工后顧之憂。

2012年至2022年，企業營收規模從2012年的37億元到2022年的576億元，累計繳納稅金超過160億元。中國煤炭行業50強的位次不斷前移，濟寧能源的品牌在更大范圍內被不斷叫響，企業形象大幅提升，濟寧能源逐漸成為一家被社會認可、被社會尊重的大型企業集團。